培训时长共七天，培训内容涵盖肩颈背按摩、足部理论、修脚护理、行业分析、沟通技巧、销售技巧、服务礼仪等方面，按照“理论+实操+实践”三方面结合的培训模式，从理论知识到实践操作，从企业文化到福利待遇等，对学员进行全方面综合性深入培训。
免费培训，包就业，培训合格后由远元集团百分之百安排上岗；岗前培训结束当天可直接接送至店面上班，上岗保底工资三个月（第一个月4000元，第二个月5000元，第三个月6000元）。
2月23日-2月29日，远元集团湖南分公司远元学堂迎来了2024年第二期（总第十期）新学员的岗前培训，并取得圆满结业。岗前培训都是 以咨询报名、理论学习、实操训练、结业上岗“一条龙”式的培训就业模式。 培训旨在让大家深入了解远元文化，学会立身技能和本领，让学员真正学有所获，掌握一技之长，实现稳定就业。
2月23日上午，远元集团湖南分公司行政副总丁亮、片区经理夏增珊、人力资源主管李莹莹、技术部总监王代申、高级培训师曹树青、助教老师卢璐参加了远元学堂，现场指导赋能，并为小伙伴提出高效学习的宝贵建议。
此次培训由高级培训师曹树青作为主讲老师 带领大家学习 ，另外特邀技术总监王代申和片区经理夏增珊为大家讲解修护知识和市场运营管理。秉承着“为远元育人才，为人才创平台”的教学理念，授课老师以风趣幽默，通俗易懂的讲课方式，将店面案例与课堂教学相融合，激发学习热情，调动学员积极性、主动性。
“手把手教学，包教包会”是远元学堂的教学理念。实操过程中，老师逐一分解动作要领，学员们在老师的引导下，利用各种道具模拟练习，加深动作记忆，锤炼按摩修脚技术。培训期间，全体学员严于律已，勤奋好学，努力从多方面提升自己，通过“理论+实操”的复盘， 全面掌握培训课程。
片区经理夏增珊现场动员赋能，传授其自身在湖南市场经验。从行业、公司、个人三重角度出发，修脚行业是未来的大健康行业，修脚技师是付出就会有回报的工作，目前门店技师月均薪资达6886元；店内环境冬暖夏凉，是安全舒适的岗位；加入这个行业，摆正心态，踏实工作，就能在远元实现高收入。
2月29日，远元集团湖南分公司保健按摩师2024年第二期（总第十期）岗前培训举办了结业典礼。为了学员们在门店能够得到帮扶，日后工作得以保障，此次结业典礼大区经理严明平、片区经理汪义艳来到现场指导赋能。
严经理给大家讲述了自己的故事，创业碰壁，来郑远元寻找机会，从没有目标到一步一步晋升为大区经理，现年收入50万以上，离不开平台的支持和培养，离不开身边人的鼓励。严经理结合自己的经验给即将入职的小伙伴们提出宝贵建议:1、清杯为零，抱着未知与期待去探索行业 ；2、 制定目标、规划方向；3、迎难而上、克服困难。
七片区经理汪义艳就其管辖片区的人才需求计划进行动员，表示非常欢迎新成员的加入。汪经理2017年加入远元集团 ，三个月当选副店长，半年晋升店长，2021年进入湖南市场，她说：人生要么出彩，要么出局，一定要给自己制定目标，遇到困难不退缩，日后工作中有任何问题和困难都可以请教咨询。
人资部部长张蕾为学员们讲解了公司发展战略和人才需求及培养计划，远元集团湖南分公司战略目标是500家门店，2024年目标拓店60家，挑战80家门店，人才需求量大，晋升发展空间广阔。
结业不是结束，而是新的启程，考核是对学习的检验，也是复盘的最好方式。结业之际，学员将接受按摩、修脚技能考核。考核合格才能获得结业证书，以证明其已经完成了培训并达到了标准。所有学员在此次考核全部通过，其中张启超荣获 优秀班干部； 青群、陈秋均以优异的表现获得优秀学员证书，袁祥推荐学员入学培训班，荣获优秀推荐奖及纪念奖品。
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